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内地人申请香港专才计划,还得办经历公证

内地工程师张先生是本科学历,工作了8年,想通过香港技术专才计划拿到香港工作签证并申请永居。前段时间终于拿到了香港一家科技公司的录用通知。负责对接的中介告诉他,得办理经历公证。后来找公证处交材料,最后顺利办完了经历公证,推进了专才申请。

经历公证-香港专才计划
经历公证

 

香港专才计划本质是工作签证

香港专才计划就是香港给内地专业人才开的“绿色通道”,没有行业限制,也没有配额上限。核心就两条:有香港公司愿意雇你,你的本事是香港缺的。

香港专才计划申请的基础条件主要有本科及以上学历,没有犯罪记录和不良入境记录,拿到香港合规公司的聘用,而且岗位要和自己的学历、工作经验匹配,薪资不低于市场水平。

拿到香港公司的offer,条件也符合,就能申请香港专才计划。获批之后,可以直接去香港上班,同时拿到香港居民身份。干满7年,就能换香港永居。张先生的情况就很符合,本科学历,有8年技术经验,香港那边给的岗位跟他的专业和经验都对得上。月薪2.5万港币,也达到了市场水平。

经历公证,给工作履历盖个官方章

香港缺人,但也不是谁来都行。得证明申请人真的有本事、真的干过才行。

普通的在职证明、劳动合同,香港机构没法核实是真是假。经历公证,是公证处官方出具的证明,能依法确认申请人在某段时间内,在某个单位从事某种工作的真实性和合法性,相当于给工作履历盖了个“官方章”。比如说,2018年7月至2021年3月,张先生在苏州某科技有限公司,担任软件工程师。

张先生准备了身份证、户口本。因为他是集体户口,还特意拿到了经过户籍所在单位盖章的户口本首页复印件。还有工作履历材料。张先生一开始只准备了目前所在公司开具的在职证明和劳动合同。后来经过提醒,8年的工作经历都要佐证,他又补充了前两家公司的离职证明、劳动合同,还有对应的社保缴纳记录。要是涉及到已离职的工作经历,原单位没法出具证明的,就像张先生其中一家原公司已经注销,他就用留存的离职证明和劳动合同替代,只要能证明这段工作经历是真实的就行。所有材料一定要真实一致,工作履历的时间线不能有冲突。

办经历公证,选对公证处

经历公证,选择公证处时有三个方向:户籍所在地的公证处、经常居住地的公证处、或者工作单位所在地的公证处。

张先生找了一家工作单位附近的公证处办经历公证,全程很顺畅。他把准备好的所有材料交给公证处工作人员,填写申请表。公证员仔细审核了材料,打电话核实了他的工作经历,并让他补交了社保记录。审核通过后,张先生按要求付了公证费。最后,等待出证就可以了,常规情况下5个工作日左右就能拿到公证书。张先生因为材料补充耽误了1天,总共用了6天就拿到了经历公证书。

现在,张先生已经提交了香港专才申请和个人身份材料、学历证明、工作证明等文件,就等着审批结果了。

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